Azienda in crisi o fallimento: cosa fare
Guida per lavoratori quando l'azienda è in concordato o fallimento — Fondo di garanzia INPS e passi pratici.
Crisi d'impresa cambia tempi e modalità di pagamento. Consulta INPS Fondo di garanzia e il curatore — questa pagina non indica importi specifici.
Segnali di allarme
Stipendi in ritardo, TFR non accantonato o voci di procedure concorsuali.
Elenca crediti: retribuzioni, ferie, straordinari.
Conserva contratto, buste paga e comunicazioni.
Procedure concorsuali
Concordato, liquidazione coatta o fallimento hanno regole diverse sul Lavoro.gov.it.
Il curatore gestisce asseti e creditori.
Il Fondo di garanzia INPS può coprire alcuni crediti salariali nei limiti di legge.
Cessazione e disoccupazione
Spesso segue licenziamento collettivo o chiusura.
Presenta domanda NASpI e aggiorna centro per l'impiego.
Allega provvedimenti del tribunale.
RSU e colleghi
RSU e sindacati informano su accordi e cassa integrazione se applicabile.
Verifica sempre con curatore o INPS.
Non firmare rinunce generiche.
Crediti residui
Crediti oltre i limiti del Fondo vanno insinuati al passivo.
Recupero spesso parziale.
Assistenza legale per scadenze insinuazione.